作者:JANE �(fā)布時(shí)間:2022�10�3日星期一
為�(jìn)一步提升中高層人員的管理技能和水平,拓展工作思路,改�(jìn)工作方法和提高工作效�,為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),增�(qiáng)�(nèi)部的交流和凝聚力�2022�10�1�,總�(jīng)理親自帶�(lǐng)中高層管理人員及公司骨干�40人前往順德逢簡(jiǎn)水鄉(xiāng)、清暉園,開展了一次別開生面的�(tuán)�(duì)建設(shè)活動(dòng)�
此次�(tuán)�(duì)建設(shè)活動(dòng)形式多樣,有游船閑暇愜意,有游戲中的大喜若狂 ,大家歡聚一�,其樂融�。通過豐富多彩的互�(dòng)從而加�(qiáng)中高管理人員的之間的橫向交流,使中高層管理者在組織中的角色清楚、定位明確,在今后的管理中能夠切�(shí)起到承上啟下、承前啟后的作用�
這次的團(tuán)�(duì)建設(shè)活動(dòng)也再次激�(fā)了中高層管理者及骨干的積極心�(tài),統(tǒng)一了中高層的管理理�,增�(qiáng)�“冠纜”中�(jiān)力量和團(tuán)�(duì)凝聚力�